第200章 想走？可没这么容易

，面对韩乐阳的争辩，两名税警没有任何惊慌，反而肆无忌惮起来。

“韩，你现在就可以给你的狗屁律师打电话。”

“不过我也很明确的告诉你，我们国税局，可以在不经过法院授权的前提下，直接冻结你的个人财产。”

“所以，我劝你老实点，乖乖等调查结束吧...”

说完，两名税警扬长而去，还轻蔑的丢下一句。

“黄猴子...”

看着两名离开的税警，韩乐阳气得牙痒痒。

这就是老鹰国，表面上看着平等自由，可龙国人，确是实实在在的三等人。

没错，连老黑都比不上。

现在一想，和种族歧视比起来，国内的工作氛围又算得了什么呢。

瞎了眼了，还在老鹰国待了这么久。

气愤至极的韩乐阳并不知道，遭受同样待遇的，可不仅仅是他一个。

整个特斯拉提出离职的四千多名龙国籍员工，其中有三分之二，都由于各种各样的原因，被限制离境。

这就是一场阴谋，一场多方默许的阴谋。

发起人当然是斯克马，大米汽车的挖人计划，直接导致了特斯拉的内部混乱，多个项目衔接出现问题，更是可能面临停摆的窘境。

大洋对岸的苏白阴了他一把，他自然要以牙还牙，恶心苏白一把。

而也正是因为这场浩大的挖人事件，让两个素未谋面的富豪，第一次针锋相对。

不过斯克马仅仅是发起者而已，真正的推动者，却是老鹰国的汽车协会。

毕竟，被挖人才的，可不仅仅是他的特斯拉，老鹰国的几家老牌车企，全都面临着龙国籍员工的大量流失。

对于始作俑者大米汽车，大家自然是同仇敌忾，恨得牙痒痒。

现在全世界在快马加鞭攻关固态电池，全世界也都清楚，一旦固态电池达标量产，新能源汽车就是下一个风口。

而龙国任何一家新能源车企的崛起，都将会成为大家共同的眼中钉、肉中刺。

更严重的是，有老鹰国带头，除了德意志之外，其他国家也有样学样。小日子、棒子国，全都使用各种方式，将超过三万名龙国籍技术人才滞留在国内。

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